В наше время молодые мамы, чуть ли не сразу после рождения ребенка стремятся выйти на работу, чтобы продолжать строить свою карьеру. Если нет возможности оставить малыша с бабушкой и дедушкой, то возникает необходимость в выборе няни для своего крохи.
Сегодня существует несколько способов найти няню – по рекомендации знакомых, по личному знакомству, с помощью интернет-объявлений, или через специализированные агентства по подбору домашнего персонала. Каждый способ имеет свои плюсы, но и при этом таит в себе «подводные камни». Работа няней является весьма востребованной на рынке труда, поэтому быстро найти хорошего сотрудника, которому можно доверять, весьма непросто. Самым безопасным будет обращение в агентство, такой вариант подбора няни для малыша имеет определённые гарантии.
Основные плюсы агентств заключаются в следующем:
- подбор кандидатур в максимально короткие сроки;
- почти все няни имеют опыт работы с детьми;
- на случай болезни работника, фирма обязательно гарантирует замену ему;
- у каждой кандидатуры есть медицинская справка;
- в анкете имеется фото и необходимая информация о человеке.
Конечно, надо быть готовым к тому, то агентство берет комиссию за свою работу, кроме того, зарплата нянь, нанятых на работу через агентство на порядок выше, чем у тех, кто размещает свое портфолио через интернет. Но зато, можно быть уверенным, что вы найдете для своего малыша профессионального и адекватного человека.
Если вы ищете работу няней, посмотрите наши вакансии.